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详细内容

福建省鳳竹新型建材有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價

用人單位

福建省鳳竹新型建材有限公司

地理位置

南安市石井鎮(zhèn)濱海工業(yè)園區(qū)49#地塊廠房

聯(lián)系人

賴文楷

項目名稱

福建省鳳竹新型建材有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價

項目簡介

福建省鳳竹新型建材有限公司成立于2012年3月并投入生產(chǎn),位于南安市石井鎮(zhèn)濱海工業(yè)園區(qū)49#地塊廠房,法定代表人李良枝,注冊資本為2000萬人民幣,統(tǒng)一社會信用代碼為913505005917153069,主要從事蒸壓加氣混凝土砌塊生產(chǎn),年生產(chǎn)蒸壓加氣混凝土砌塊15萬立方米。

現(xiàn)場調(diào)查人員

楊可思、李家鑫、陳輝

現(xiàn)場調(diào)查時間

2021年6月17日—2021年6月19日

用人單位陪同人

賴文楷

現(xiàn)場檢測、采樣人員

蘭建雙、林金龍

現(xiàn)場檢測、采樣時間

2021年7月22日—2021年7月24日

用人單位陪同人

賴文楷

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結(jié)果

業(yè)病危害因素:

(1)化學(xué)有害因素:煤塵、矽塵、鋁金屬粉塵、氮氧化物(一氧化氮和二氧化氮)、二氧化硫、一氧化碳;

(2)物理因素:噪聲、高溫。

檢測結(jié)果:

1.有三個崗位的非穩(wěn)態(tài)噪聲40h等效聲級dB(A)超出了國家規(guī)定的職業(yè)接觸限值。

2.有一個崗位的矽塵濃度超出了國家規(guī)定的職業(yè)接觸限值。

3.其余崗位檢測數(shù)據(jù)顯示接觸的職業(yè)病危害因素均符合國家規(guī)定的職業(yè)接觸限值。

評價結(jié)論和建議

評價結(jié)論:

該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險類別為嚴(yán)重。

該用人單位職業(yè)病危害防護設(shè)施滿足國家和地方對職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求。

在正常生產(chǎn)過程中,采取了現(xiàn)狀評價報告書所提措施和建議的情況下,能符合國家和地方對職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的要求。

建議:

1 職業(yè)病防護設(shè)施

(1)建議用人單位進行工藝改進,優(yōu)先采用先進的生產(chǎn)工藝、技術(shù);對生產(chǎn)設(shè)備進行革新,如采用全自動工藝生產(chǎn)線。實現(xiàn)生產(chǎn)過程的機械化、密閉化、自動化及遠(yuǎn)距離操作,減少作業(yè)人員與粉塵的、噪聲接觸的時間。

(2)建議用人單位對切割機盡可能密閉圍擋,并增設(shè)排風(fēng)罩和移動式除塵裝置,減少粉塵對作業(yè)場所的影響。

2 應(yīng)急救援

(1)建議用人單位對應(yīng)急救援設(shè)施的定期檢查、保養(yǎng)維護進行記錄。

(2)建議用人單位加強應(yīng)急救援演練(如夏季進行高溫中暑應(yīng)急演練等),每年應(yīng)進行至少一次應(yīng)急救援演練,并做好相應(yīng)記錄。

3 職業(yè)健康監(jiān)護

(1)用人單位應(yīng)安排未進行職業(yè)健康檢查的勞動者按照所接觸的職業(yè)病危害因素到備案的醫(yī)療機構(gòu)進行在崗期間職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果書面告知勞動者。

(2)按照職業(yè)健康檢查結(jié)果及相關(guān)法律法規(guī)要求,進一步完善勞動者職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護檔案,做到一人一檔,并按規(guī)定的期限妥善保存。

4 個體防護

(1)用人單位應(yīng)增強作業(yè)人員的個人防護意識,培訓(xùn)作業(yè)人員正確佩戴、使用個人防護裝備的技能,督促并使員工自覺佩戴和正確使用個人防護裝備,制定相關(guān)檢查與考核制度,有效的杜絕只配不戴的現(xiàn)象。

(2)用人單位應(yīng)向員工強調(diào)個體防護的重要性,加強對各種個人防護用品的維護、檢查,對損壞或失效的個人防護用品應(yīng)及時更換,確保各種個體防護用品外觀完好、部件齊全、功能正常。對于不符合國家標(biāo)準(zhǔn)、達不到防護效果或在工作過程中損壞,應(yīng)及時給予判廢更換。

5 職業(yè)衛(wèi)生管理

(1)建議用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照其已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件,加強職業(yè)衛(wèi)生管理,確保各項制度的落實。

(2)建議用人單位應(yīng)規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度,完善職業(yè)衛(wèi)生檔案內(nèi)容,及時更新相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

6 下一階段的評價或檢測工作建議

(1)按照《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》第二十條要求,職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位,應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu),每年至少進行一次職業(yè)危害因素檢測,每三年至少進行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。

(2)生產(chǎn)規(guī)模、工藝或者職業(yè)病危害因素的種類、防護設(shè)施、車間布局、所用原輔材料、中間副產(chǎn)物、產(chǎn)品等發(fā)生重要變更時,應(yīng)當(dāng)對變更內(nèi)容重新進行職業(yè)病危害評價;當(dāng)出現(xiàn)職業(yè)病危害變化時,應(yīng)及時向衛(wèi)生健康部門進行職業(yè)病危害變更申報。


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