地理位置

惠安縣張坂鎮(zhèn)后邊村

聯(lián)系人

 陳克洪

項目名稱

福建省南安市億寶礦業(yè)有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價

項目簡介

福建省南安市億寶礦業(yè)有限公司（原名福建省南安市億寶石子有限公司，2019年8月更名為福建省南安市億寶礦業(yè)有限公司）成立于2014年1月6日，注冊地址位于福建省泉州市南安市官橋鎮(zhèn)嶺兜村土地公嶺，礦區(qū)位于惠安縣張坂鎮(zhèn)后邊村，法定代表人為丁軍偉，注冊資本390萬元，主要從事建筑用花崗巖開采、機制砂生產(chǎn)，年開采建筑用花崗巖30萬m³，生產(chǎn)加工機制砂50萬m³。

現(xiàn)場調(diào)查人員

楊可思、李山泉、李家鑫、戴曉君、洪惠民

現(xiàn)場調(diào)查時間

2020年3月16日—2020年3月18日

用人單位陪同人

陳克洪

現(xiàn)場檢測、采樣人員

許文基、蔡旭東、陳金俊

現(xiàn)場檢測、采樣時間

2020年4月13日—2020年4月15日

用人單位陪同人

陳克洪

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結(jié)果

職業(yè)病危害因素：

（1）粉塵：矽塵；

（2）化學有害因素：一氧化碳、氮氧化物（一氧化氮和二氧化氮）；

（3）物理因素：高溫、噪聲、全身振動。

檢測結(jié)果：

（1）粉塵

用人單位挖掘機司機、爆破工、裝載機司機、液壓破碎司機以及破碎工接觸的矽塵CTWA、峰接觸濃度三天檢測結(jié)果均不符合GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分：化學有害因素》的要求，其余崗位勞動者接觸的矽塵濃度符合職業(yè)接觸限值要求。

（2）化學有害因素

用人單位爆破工接觸的一氧化碳、氮氧化物（一氧化氮和二氧化氮）CTWA、CSTE三天檢測結(jié)果符合GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分：化學有害因素》的要求。

（3）物理因素

用人單位破碎工、鉆孔工、液壓破碎司機接觸的噪聲聲級不符合GBZ 2.2-2007《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分 物理因素》的要求，其余崗位勞動者接觸的高溫、噪聲聲級符合職業(yè)接觸限值的要求。破碎控制室、洗砂控制室以及地磅控制室噪聲測量結(jié)果均不符合GBZ 1-2010《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標準》非噪聲工作地點噪聲聲級的設(shè)計要求。

評價結(jié)論和建議

評價結(jié)論：

用人單位職業(yè)病危害的風險類別為嚴重。

用人單位職業(yè)病危害防護設(shè)施滿足國家和地方對職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)和標準的要求。

在正常生產(chǎn)過程中，采取了現(xiàn)狀評價報告書所提措施和建議的情況下，能符合國家和地方對職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)、標準的要求。

建議：

針對分項結(jié)論中存在的問題有針對性地提出用人單位職業(yè)病防治日常管理工作的對策措施。

1、職業(yè)病防護設(shè)施

（1）加強對挖掘機、裝載機、液壓破碎機駕駛室內(nèi)積塵的擦拭、清理，清理應(yīng)采用負壓設(shè)施，如可采用負壓吸塵設(shè)施；

（2）工作面爆破后或進行挖掘、裝載作業(yè)時應(yīng)及時開啟除塵霧炮機對工作面進行噴霧降塵，降低工作面揚塵。

2、應(yīng)急救援設(shè)施、預(yù)案

（1）加強對應(yīng)急救援設(shè)施的定期維護、檢修和保養(yǎng)，做好維護、檢修和保養(yǎng)記錄，對急救箱藥品進行及時補充更新，確保急救藥品均在有效期內(nèi)；

（2）加強對勞動者的應(yīng)急救援培訓，針對可能發(fā)生的急性職業(yè)損傷，定期進行專項應(yīng)急救援預(yù)案的演練（高溫中暑演練應(yīng)在高溫季節(jié)來臨之前），提高應(yīng)對急性職業(yè)損傷的應(yīng)急處置技能，并做好相應(yīng)的影像資料、文檔記錄。

3、職業(yè)健康監(jiān)護

（1）用人單位應(yīng)盡快組織勞動者進行本年度的上崗前或在崗期間職業(yè)健康檢查，并及時將檢查結(jié)果書面告知勞動者；

（2）按照職業(yè)健康檢查結(jié)果及相關(guān)法律法規(guī)要求，為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，做到一人一檔，并按規(guī)定的期限妥善保存。

4、 個人防護

（1）應(yīng)為爆破工配備符合國家標準要求的防毒面具或其他自吸過濾半面罩，濾毒盒應(yīng)可防護氮氧化物；

（2）進一步加強個人防護用品配備、發(fā)放、佩戴使用等的管理工作，督促勞動者正確佩戴和使用個人防護用品，定期對個人防護用品的佩戴和使用情況進行檢查，確保勞動者正確佩戴和使用。

5、職業(yè)衛(wèi)生管理

（1）按照《關(guān)于加強用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓工作的通知》（安監(jiān)總廳安健〔2015〕121號）的要求，落實主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員以及勞動者的后續(xù)繼續(xù)教育要求，其中主要負責人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員繼續(xù)教育不得少于8學時，勞動者繼續(xù)教育不得少于4課時，繼續(xù)教育周期均為一年；

（2）進一步加強勞動者的上崗前和在崗期間定期職業(yè)衛(wèi)生培訓，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，督促勞動者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，指導(dǎo)勞動者正確使用職業(yè)病防護設(shè)備和個人防護用品；

（3）應(yīng)嚴格按照已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件，加強職業(yè)衛(wèi)生管理，確保各項制度的落實和執(zhí)行。

6、下一階段建議

用人單位職業(yè)病危害風險分類為嚴重，應(yīng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)，每年至少進行一次職業(yè)病危害因素檢測，每三年至少進行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。